Bin gestern Abend über einen Artikel im Focus gestolpert, in dem es um die Führungsspitze von Opel geht. Mein bzw hoffe, das es der Herr Sedran schafft Opel wieder in die Gewinnzohne zu bringen, das GM mal Ruhe gibt. Der Händlerverband sieht ja positiv in die Zukunft, da die neuen Modelle wohl vielversprechend sind. Muss man abwarten :wink:
In den letzten Monaten laß man ja immer wieder von Werksschließungen etc, was ich für die Leute im Werk mehr als nur schei... finde. Nur wenn es nicht anders geht, dann gehts nun mal nicht anders. (Soll jetzt net so rüberkommen das ich das gut heiße wenn da iwer bei Opel seinen Job veriert) Nur geht die ganze Marke baden sind alle Stellen weg was noch mieser ist. Aber was da nur mein Gedanke war, immer wird ganz unten gestrichen, die den Laden am laufen halten und am wenigsten verdienen...
Dann kam ja gestern der Artikel das Opel oben mal was Streichen will wo die großen Summen fließen. Ist ja die Rede von 500 Stellen in den oberen 4 Ebenen. Halte ich für sinnvoller als immer nur unten, da die ja die Auto's herstellen und somit ja die "hauptarbeit" machen.
Find das der jetzige Schritt mal Zeit wurde, da Opel ja im Gegensatz zu anderen Marken viel mehr Ebenen hat, was ja Geld kostet. Opel hat wenn ich mich jetzt net verlesen habe 9 Ebenen und andere nur 7. Mich persönlich erinnert das so ein wenig an Bürokratie aufm Amt... alles über zich Leute was aller komplizierter macht.
Was haltet denn nun Ihr von der Idee mal oben zu streichen.